[화담일보=충북도청 출입기자] 충청북도는 9일 오전 10시 도청 다목적관에서 3급 이상 고위공직자를 대상으로 ‘2026년 고위공직자 4대 폭력 예방교육(2차)’을 실시했다. 교육은 가정폭력·성매매 예방을 주제로, 고위공직자의 예방 책임과 사건 대응 역량을 강화하는 데 초점을 맞췄다.
강의는 한국양성평등교육진흥원 폭력예방통합교육 전문강사인 김문미 강사가 맡았다. 도는 성평등하고 안전한 공직문화를 조성하기 위해 교육을 마련했다.
주요 교육 내용에는 직장 내 폭력 사건이 발생했을 때 고위공직자가 수행해야 할 역할과 대응 방안이 포함됐다. 피해자 보호와 2차 피해 예방도 중점적으로 다뤘다. 디지털 성범죄 예방, 직원 간 스토킹과 데이트폭력 예방 등 조직 안팎에서 발생할 수 있는 다양한 폭력 유형과 예방 방안도 교육 내용에 담겼다.
이번 교육은 올해 고위공직자를 대상으로 하는 두 번째 4대 폭력 예방교육이다. 도는 앞서 4월 6일 성희롱·성폭력 예방교육을 실시했다. 이번에는 가정폭력·성매매 예방을 다뤄 법정 4대 폭력 예방교육을 이어갔다.
도에 따르면 공공기관의 4대 폭력 예방교육은 관련 법령에 따른 의무교육이며, 기관장과 고위직은 별도의 맞춤형 교육을 이수해야 한다. 도는 고위공직자가 조직의 폭력 예방 책임자로서 올바른 인식을 갖고, 사건 발생 시 신속하고 책임 있게 대응할 수 있도록 교육을 추진하고 있다.
오경숙 도 양성평등가족정책관은 “고위공직자의 인식과 실천은 조직문화 전반에 큰 영향을 미치는 만큼 폭력 예방에 대한 책임 의식과 적극적인 대응이 무엇보다 중요하다”며 “앞으로도 실효성 있는 예방교육을 통해 서로 존중하고 신뢰하는 성평등한 공직문화를 만들어 나가겠다”고 말했다.
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